In Italia i prof e gli Ata hanno davvero perso il 24% del potere d'acquisto delle retribuzioni a vantaggio del +20% dei presidi fra il 1990 ed il 2026, come affermato da un sindacato della scuola? Troppo un docente e personale con altri compiti su 4 precari, il 25%? No alle classi - pollaio? Immissione in ruolo degli insegnanti con 3 anni di servizio e di bidelli, segretari ed addetti con 2 e l'equiparazione di stipendi e diritti di chi non è fisso con quelli del personale di ruolo, «in linea con le sentenze della Corte di giustizia europea»?

Vero quanto segue ed affermato 

 

 

 

da un sindacato della scuola?

 

 

 

Me lo chiedo.

 

 

 

Il contratto - miseria, sottoscritto da tutti i sindacati concertativi, non permette, ancora una volta, neanche il recupero dell’inflazione pregressa e di quella reale del triennio. Siamo lontani dalle retribuzioni medie 2024 dei paesi dell’Ocse [+23,4%], e di quelle del G7 [+32,7%]. Occorre invertire la rotta, recuperando, il 24% di potere di acquisto perso da docenti e Ata dal 1990 al 2026, mentre i dirigenti hanno incrementato il loro del 20%!

Il precariato. La presenza di oltre un quarto di docenti e Ata precari nega il diritto al lavoro e a un salario decente per centinaia di migliaia di persone e rende problematico, non garantendo la continuità didattica, il diritto allo studio. Eliminare le classi-pollaio: massimo 20 alunni per classe (15 in caso di presenza di allieve/i con disabilità). Immissione in ruolo dei docenti con 3 anni di servizio e degli Ata con due e l'equiparazione di stipendi e diritti dei precari con quelli del personale di ruolo, in linea con le sentenze della Corte di Giustizia Europea.

Queste affermazioni del sindacato Cobas Scuola.